2009年12月23日，在新的一年即将来临之际，医院在五楼学术厅组织召开了首次全院聘用制护士座谈会，院长王海鹰、副院长杨晓黎、人力资源部主任苏建文、护理部全体成员以及医院全体聘用制护士共计170多人参加了座谈会。会议由副院长杨晓黎主持。 

　　整个座谈会气氛活跃，大家积极、踊跃发言。座谈会以作为医院的一名聘用制护理人员如何立足本职，在临床护理服务中更好地发挥作用，实现自身价值，促进自身的进步和医院护理工作的发展为主题展开了热烈地讨论。聘用护士们通过自身感受讲述了医院对她们的亲切关怀，认为医院对聘用护士队伍非常重视，建立了一系列聘用制护士激励机制，实施了人事代理制和工资套改、在绩效工资、社会保障、评优选先、职称评定、外出学习、住房分配以及培养、使用、管理等方面与正式在编护士同工同酬同待遇，使她们解除了后顾之忧，能安心愉快地工作、学习和生活。同时畅谈了她们在临床护理工作中取得的成绩和遇到的困难，对医院及护理部对她们的培养表示由衷地感谢。 

　　会上，王海鹰院长对大家的发言给予了充分的肯定，认为大家能站在全局的高度思考问题、提出建议，说明大家认 识到位，目标明确，他强调：你们作为医院护理队伍中的重要力量对医院护理工作的发展起着举足轻重的作用，希望你们能进一步加强自身素养，发挥优势，关注病人、关爱病人、关心同事，愉快生活，自强不息，不断学习，努力工作，为医院的发展多做贡献。 
　　聘用制护士们纷纷表示，医院领导能亲自倾听临床一线护理人员的心声，了解大家的想法，大家十分感动和欣慰， 使我们真正感受到自己也是医院的主人，并决心在今后的护理工作中继续发扬南丁格尔精神，积极进取，爱院如家，脚踏实地做好工作，为医院的发展贡献力量。  
　　会议结束时，杨晓黎副院长作了总结发言，她说：护理事业的未来是你们，医院已为你们搭建了很好的平台，为你们的发展创造了条件，希望聘用制护士能增强责任感和使命感，充分发挥护理骨干的作用，在事业上谋求发展，在素质、形象上进一步提升，不断提高护理服务质量，体现自身价值，在保障人民群众健康事业中做出更大贡献！ 
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（护理部）