为积极拥抱人工智能技术革新，推动智慧医疗高质量发展，我院于近期分批组织职工参加了由张掖市张国臂掖人才发展集团有限公司主办的“DeepSeek开启数据分析与智能办公新时代”专题培训班、由陕西省卫生健康人才外事中心举办的“AI技术（DeepSeek）在医疗卫生机构的应用与创新”培训班（线上），来自全院临床、医技、护理、后勤保障及行政管理岗位的300余名骨干参与了线上线下的学习。

两期培训班分别邀请中国传媒大学AI领域讲师、医疗AI领域专家、高校科研团队及省级医疗机构信息中心负责人联合授课，课程涵盖“AI医院建设探索”“AI工具（deepseek kimi 豆包等模型）助力医院提升服务效能”“行政职能部门AI应用创新”“AI在精准评估与个性化治疗中的应用”“基于DeepSeek大模型的新一代智慧医院建设思路与策略”等内容。通过理论讲解、案例剖析、模拟操作及分组研讨等形式，参训人员深入学习了AI技术在行政管理、疾病早期筛查、精准治疗、患者随访等场景的落地实践。例如，在智能辅助诊断方面，AI系统能够整合海量医学数据，为医生提供精准的诊断建议；在智能影像分析中，AI可快速识别影像中的异常区域，缩短患者等候时间；在医院行政管理领域，AI技术通过自动化流程释放人力，实现数据驱动的精准决策，提升医院整体运营效率。此外，课程还特别增设“AI伦理与数据安全”专题，强调技术应用需以患者隐私保护与医疗安全为前提。

为进一步提升培训效果，两期培训结束后，人力资源部组织各科室参训人员召开培训交流会。“通过AI语音助手进行术后患者随访，自动识别焦虑情绪关键词（如"腹痛加剧""异常出血"），系统即时推送预警信息至医生端，使术后并发症响应时间缩短50%。”妇科主治医师孙业亮在培训中听到案例剖析后感慨道。

护理团队代表则分享了在培训中看到智能护理系统在患者体征监测、用药提醒等方面的应用体验：“AI让护理工作更精细化，也让我们有更多时间关注患者的心理需求及床旁的精细化护理。”

党政办公室蒋超谈到对未来工作的影响时说道，“未来工作中，我计划梳理高频办公场景，如会议纪要整理、接待方案起草等，尝试借助AI工具优化流程，让重复性工作自动化，从而将更多精力投入到协调沟通、综合服务等核心事务中。”

通过两期培训交流，医院职工对AI技术在医疗卫生领域的应用有了更深入的理解和认识。未来，医院将继续加大在智慧医疗领域的投入，积极探索AI技术在更多医疗场景中的应用，为患者提供更加优质、高效、便捷的医疗服务，为医院的高质量发展注入强大动力。