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规培办公室科员岗位职责

发表时间: 2020-11-15 13:09:31

作者: 制度建设办公室

来源: 制度建设办公室

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一、在规培办公室主任的领导下,负责办公室内务管理工作,协助制定及组织实施培训工作计划。

二、负责办公室文件的登记、管理、归档工作,做好各种文件的上传、下达。

三、监督、检查临床专业基地的各项指标, 掌握培训情况,督促各种制度、常规工作的执行,发现问题及时向办公室主任汇报。汇总检查结果,向有关科室反馈,同时采取改进措施提高培训质量。

四、协助做好规培学员的岗前培训、各种考核实施。组织安排公共理论培训课、技能操作实训课。

五、每周抽查学员的轮转纪律、病历书写等情况,不定期抽查宿舍卫生及安全等。

六、做好培训档案资料的整理归档工作,做好培训书籍、视听教材、培训软件的管理、使用工作。

七、负责办公室人员考勤,领发和保管办公用具及财务报销等工作。

八、负责信息统计工作,按时完成各类报表的填报工作。

九、做好办公室主任交办的其他临时性工作。

十、严格遵守医院医德医风建设的有关规定,规范行业行为。


规培办公室科员岗位职责
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